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Fraefel & Partner GmbH
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Kleine Firma - grosse Erfahrung

Kompetenz und Engagement

Wir unterstützen unsere Kunden als erfahrener und unvoreingenommener Partner, um neue Ansichten zu gewinnen, Impulse zu geben oder Konzepte zu erarbeiten — kurz, um neue Wege zu entdecken. Wir begleiten sie auch dabei, die neuen Wege zu beschreiten, indem wir als Projektleiter oder Interim Manager Verantwortung für die Umsetzung übernehmen. Mit vernetztem Wissen aus Ingenieurwesen, Arbeitspsychologie und Betriebswirtschaft sind wir gewohnt, umfassende und praxistaugliche Lösungen herbeizuführen.

 

 

Heidi Fraefel

  • Organisationspsychologin FH
  • Erwachsenenbildnerin
  • HR-Leiterin
  • Erfahrung aus rund 300 durchgeführten Assessments
  • Führungserfahrung: 7 Jahre als Gemeinderätin, Linienführung mit über 200 MA

Spezialgebiete:

  • Human Resources Strategie
  • Entwicklung von Digital Leadership
  • Assessments
  • Konfliktlösungen

Beat Fraefel

  • Ingenieur HTL
  • Swiss Finance Institute Executive Program
  • Schweizer Kurs für Unternehmensführung SKU
  • Harvard Business School AMP
  • Profunde Projekterfahrung, Scrum Master
  • Führungserfahrungen in Stab und Linie bis Stufe GL

Spezialgebiete:

  • Strategien und Geschäftsmodelle für das digitalisierte Umfeld
  • Agile Organisation
  • Unternehmens-Transformation
  • Interim Management in Veränderungs-Situationen

Netzwerk-Kompetenz

Durch ein sorgfältig ausgesuchtes Netzwerk ergänzen wir unsere Erfahrungen, Kompetenzen und Kapazitäten. Dadurch schaffen wir immer wieder die Voraussetzung, dass auch wir selbst über den eigenen Horizont hinausschauen.

Unsere Partner

Wir arbeiten mit verschiedenen sorgfältig ausgesuchten Partnern zusammen. Dies ermöglicht den interdisziplinären Austausch, eine hohe Flexibilität sowie den gezielten Einbezug von Spezialwissen.

  • Anrok GmbH: Digitalisierungs- und Kooperationsstrategien, Business-Excellence (EFQM)
  • Creamec AG: CIO-Services, Restrukturierung, Turnaround-Management
  • Talent-Schmiede AG: Leadership Development und Assessment

Austausch und Erneuerung

Damit wir selbst nicht stehenbleiben, pflegen wir Mitgliedschaften in verschiedenen Organisationen. Dieser Austausch ermöglicht uns, bestehendes Wissen zu vertiefen und neue Trends frühzeitig zu erkennen.

  • SGO – Schweizerische Gesellschaft für Organisation
  • Schweizerische Gesellschaft für Projektmanagement
  • Swiss Agile Leaders Circle
  • IHZ - Industrie- und Handelskammer Zentralschweiz
  • Harvard Club of Switzerland